lunes, 30 de marzo de 2009

Las tonterias de ciertos "profesionales"

Marisa nos envia esta experiencia con un "Profesional de la sanidad", para que veais lo que hay por ahi. También incorporo la respuesta de Carlos González, que ella cita, para ver el contraste.

Las tonterias que te pueden llegar a decir ciertos profesionales de la salud

Esto viene al hilo de copiar lo que me respondió Carlos González cuando le escribí en "Ser padres" a cerca de lo que me habían aconsejado de dejarle de dar teta a la niña si no quería comer otras cosas que yo le diera... y la tajante respuesta que él me dió totalmente contradictoria a estos "consejos"... alucinado él mismo por tales aberraciones...

"viernes, 06 de junio de
2008

Apreciada amiga:

La alimentación de su hija es completamente normal, las cantidades que come son completamente normales, y su conducta en relación con la comida es también normal. Le está demostrando claramente que no quiere purés y triturados, que no quiere que le den la comida. Lo que quiere es comida de verdad, macarrones y jamón y trocitos de distintos alimentos que puede coger con sus deditos, manipular, chupar y mordisquear. Y eso es precisamente lo que tienen que comer los niños: lo mismo que sus padres.

Muchas veces, por esa absurda insistencia de algunos profesionales en que los niños se han de comer las papillas, las madres insisten hasta que los niños se rinden. El resultado, a los tres años, niños que no quieren más que papillas, y que se las metan en la boca, y madres desesperadas porque "no sabe comer solo", "no sabe tragar", "no sabe masticar", "si encuentra un trozo sin triturar le dan arcadas"... Los niños pequeños pasan por una época en que quieren hacer las cosas, ser autónomos, es la edad del "yo solo, yo solo". Quieren intentar, probar, esforzarse, y si les sale mal una cosa no
se desesperan, sino que siguen intentándolo porque tienen un ansia enorme por aprender, y sienten un gran orgullo por lo que consiguen. Si no se les permite hacer las cosas, al final se les pasan las ganas.

Lo que le han dicho de no dar le pecho si no come otra cosa es una estupidez tan grande que se me ponen los pelos de punta. Si no come otra cosa, y encima no le da el pecho, ¿qué diablos va a comer? ¿Quieren matarla de hambre, o qué? Podría entender si le dijeran "no le des demasiados caramelos, porque se le llena la barriga y luego no come". Porque los caramelos son sólo azúcar con colorante, no llevan proteínas, ni grasas, ni vitaminas, ni calcio... Pero es precisamente al revés: lo que lleva todas las proteínas y nutrientes, todas las vitaminas y minerales, es la leche materna; es más nutritiva que el pollo, es más nutritiva que el arroz o los macarrones, y es infinitamente más nutritiva que la fruta o la verdura (que casi no alimentan). Es como si le estuvieran diciendo: "no le des de comer, para que así tome más caramelos". ¡Ridículo!.

Siga igual. Siga dándole todo el pecho que ella quiera. Siga permitiendo que toque la comida de los adultos... y que haga lo que quiera con ella. Porque unas veces se la tragará, pero otras no, y es ella la que tiene que decidir. Eso sí, convendría que le dejase de dar leche artificial con los cereales, y yogures y petisuises. Ya está tomando suficiente leche, y de la mejor calidad, es absurdo "complementarla" con otras leches de mala calidad.
El objetivo (a medio y largo plazo) es que coma una dieta variada, pero si esa "variación" es leche de continuación, yogur y petisuis, ¿qué hemos ganado? Olvídese de los cereales para bebés, ya no es un bebé, y puede comer (si quiere) los mismos cereales que come usted: pan, galletas, macarrones, arroz, paella...

Y no se esfuerce en prepararle nada. Usted prepare un solo menú, lo que vayan a comer los padres. Si le gusta, que se lo coma, y si no le gusta, pues que no coma. Usted no tiene derecho a obligarla a comer, pero ella tampoco tiene derecho a obligarla a cocinar (ni lo ha intentado, por cierto; no es ella la que le pide caprichos).

Espero que estas sugerencias le sean útiles, y le deseo toda la felicidad con su hija.

Saludos cordiales:

Carlos González"

Contaros que es alucinante cómo puede ser que haya ciertos profesionales de la salud (os recuerdo que yo soy una profesional de la salud, pero no me incluyo por supuesto entre este grupo del que queuiero hablaros...) que te den tan nefastos "consejos" y hagan comentarios tan alucinantes, ignorantes del tema, y estúpidos... concretamente os voy a contar de una Médico de Medicina Natural y Homeópata, a la cual yo he descalificado total y tajantemente fuera de este grupo de profesionales de la salud (creo que hasta voy a llamar a páginas amarillas para que la retiren de dicho grupo...), ya que es imposible que alguien con esos conocimientos tenga esa forma de pensar y "aconsejar", para empezar como médico, que parece que no se han leído algunos lo que aconseja la OMS, y en segundo lugar una profesional de la Medicina Natural es imposible que de tan horribles y nefastos consejos a cerca de la lactancia materna......

Al grano, fuí a su consulta por parte de otro amigo Acupuntor, para pedirle consejo cuando mi hija estaba en esa fase de inapetencia... Tras estar un largo rato explicándole los pormenores de la niña, (que si llego a saber lo que venía después no hubiera perdido el tiempo ni un minuto más explicándole ni un ápice más a la susodicha doctora) su historia clínica, el tipo de crianza de lactancia materna prolongada (entonces 17 meses), dormir con nosotros, no guardería, etc... su comienzo de "consejos y prescripciones" fue... poniéndose para colmo bien tajante y como incluso echándome una buena bronca delante de mi marido... que:

..."Claro, es que es una niña que vive en una burbuja, pues no va a guardería, aún tomando teta no puede ser, ¿es que no piensas quitársela nunca ó qué?... la niña tiene que crecer, tiene que hacerse adulta, tiene que despegarse de tí, no puedes tenerla amarrada a tí bajo tu regazo para el resto de sus días... así no le haces nigún bien... ves, por eso no queuiere comer... así no va a crecer ni a desarrollarse, no se está alimentando, ha de comer ya como un adulto, y no con leche como un bebé... así no puedes seguir..." ..............................

.. bueno, y creo que mis oídos desconectaron para no oir más sarta de tonterías... así que ya ni sé que más dijo ni "aconsejó"... Para colmo mi marido salió algo descolocado, ya que él no sabe de todos estos temas como podía saber yo ya con anterioridad ni tiene las cosas a este respecto seguras y asentadas, y por ello dejándole aún algún resquicio de duda a si quizás tuviera algún poco de razón... (el tiempo y la propia experiencia con nuestra hija le han dado la respuesta gracias a dios) por lo que el flaco facor que me hizo en su consulta esta mujer fué de órdago...

Por supuesto no volví a su consulta, pero hace poco me la encontré 8 meses después, y como es "conocida" tuve que pararme... y tras preguntarme que qué tal la niña y que si ya comía mejor... le contesté: ..."si, ya come perfectamente, y eso que sigue tomando teta, por supuesto, incluso antes de ponerse a comer de lo demás..."... su contestación fué: ..."Jo, aún?? te va a dejar seca, chica!!!"... y yo después:... "qué va, mujer, me siento mejor que nunca, ó es que no me ves?....."

Ahí queda eso... para que alucinéis, y para l@s que váis a seguir con la lactancia os preparéis para recibir todo tipo de comentarios y "curiosos consejos"... que hay por cierto muchas muchas madres que abandonan la lactancia única y exclusivamente porque no pueden soportar los comentarios de la gente a ese respecto... pero... ánimo, que una sale más crecida y segura todavía cuando te cae una de éstas... y ves a tu hija que viene corriendo por el pasillo más enérgica y con más vida que nada ni que nadie, y se te tira encima, te sube la camiseta, te desabrocha el sujetador, y se te lanza a la teta, a veces hasta haciendo a la vez el pino, y te pone una muñeca a la vez en la otra tetita, y acto seguido va al plato y se mete un trozo de carne a la boca y una patata frita... y te ríes que pa qué... de todo y de todos... y os reís juntas... que hasta parece que te haya leído el pensamiento y también ella se riera de todos ellos diciéndote por lo bajito: ..."Gracias mamá, por no hacerles ni caso y seguir tu instinto y el mío propio".............

Un abrazo para tod@s!

Marisa.

domingo, 29 de marzo de 2009

Conciliación Laboral de Verdad

Escribía antes un articulo sobre las mujeres que como mi amiga Sofia, luchan por mantener vivo un apego necesario con su hijo en una sociedad que se lo pone muy difícil. Y además lo consiguen.

Lo que me gustaria para mi amiga y para todas las mujeres como ella, es una autentica conciliación de la vida laboral con la maternidad. Os pongo un par de muestras de que es posible (en la España en la que vivimos, mucho ha de cambiar la cosa).

Diputada y Madre a la vez

Un dia de trabajo en la vida de una trabajadora de la revista Mothering

A ver si los responsables políticos, sindicales y agentes sociales se enteran, porque andan muy, muy despistados.

Madres luchadoras

Ayer fuimos de visita a casa de unos amigos. Tienen un bebé de 8 meses que va a la guardería desde los 5 y pico (baja laboral en España, 16 semanas + vacaciones). El padre esta aparentemente encantadisimo por que el peque se lo pasa muy bien. La madre, Sofia, sin embargo, está resignada, echa de menos a su peque, y no ve la hora de reencontrarse con el.

Lamentablemente este tipo de sentimientos en las mujeres es ignorado e infravalorado, en un ejercicio de sutil violencia social. A veces esta violencia se expresa en forma de chistes "graciosetes" (debido a la ignorancia y a la falta de información hasta el propio entorno familiar cae en estas cosas), y otras veces es más expresa en forma de frases como, "Huy, que enmadrado, ya lo pagarás". Bajo mi punto de vista es una muestra más de que no se respeta y valora a las mujeres en esta sociedad, ni siquiera por quienes dicen defenderlas, ya que no comprenden las verdaderas necesidades de madre y bebé.

Tengo otra amiga, que regenta una guardería , y me contaba la semana pasada que cuando vienen padres con bebés menores del año siempre pregunta para ver si es posible dejarlo con algún familiar en vez de llevarlo a la guardería (¡¡¿¿ o dios, está loca o que, acaso no quiere llenar su guardería de niños para cobrar más dinero!!??).

Le pregunté a mi amiga que, bajo su experiencia, que actitud tenían las madres ante estas sujerencias y me comento que hay un 80% de madres que de poder quedarse con su hijo o, al menos, dejarlo con un familiar, lo harían. Pero me dijo que había un 20%, que tela, que prácticamente ... ¡¡¡se sentían aliviadas al dejar al niño allí!!

Yo estoy convencido de que ese 20% son mujeres que han tenido una mala vivencia del parto, y seguramente una separación posterior del bebe, que han impedido una adecuada formación del vinculo madre-hijo. Además seguro que son mujeres convencidas por esta violenta sociedad, de que solo tienen valía en el mundo laboral. O quizá han acabado pensando así, ante la imposibilidad de ser libres de expresar sus verdaderos impulsos, por el ambiente hostil que las rodea (trabajo, amigas, familia) donde está mal visto que una mujer se quede con sus hijos en un periodo tan importante para ambos como son los primeros años.

A mi primera amiga, del grupo del 80%, debo darle la enhorabuena pues, a pesar de que su parto y trato en el postparto no fue para nada el idóneo, ella ha sabido luchar contra el ambiente social hostil, dentro y fuera del hospital, y ha establecido un buen vinculo con su hijo, que desgraciadamente es estorbado por la realidad social. Por eso ella tiene mucho merito. Por que no es fácil luchar en un ambiente que promulga lo contrario, y en en una situación en la que las mujeres están emocionalmente muy sensibles y vulnerables, debido a los procesos hormonales. Por eso su hijo se criará sano y feliz, por que cuenta con ella para abrazarlo, quererlo, y protegerlo de los excesos de esta sociedad.

Otros niños que no tengan esa suerte, podrán tener muchos niños alrededor, en la guardería, muchos juguetes, etc .. pero si no se les compensa ese abandono forzado por la sociedad, como lo compensa mi amiga, serán pasto fácil para la aparición de sobreestimulaciones, frustraciones, soledad, y agresividad, caldo de cultivo para que algunos de esos niños puedan llegar a ser victimas o ejecutores de violencias mucho más intensas y que la sociedad si reconoce, que tienen origen en estas pequeñas violencias que pasan desapercibidas.

Conozco muchas mujeres, que piensan y sienten como mi amiga, aunque las conozco de ambientes de grupos de crianza, lactancia, etc. El merito añadido de mi amiga es que no a podido tener acceso (por sus condiciones laborales, etc) a un grupo de este tipo. Afortunadamente se que ha contado con algún apoyo de gran calidad en su familia.

Así que a mi amiga, de nuevo, enhorabuena, pues tu amor por tu hijo hará que se convierta en un gran hombre, sigue abrazandolo, cogiendolo y manteniendolo cerca de ti, sigue haciendo que se acostumbre a los brazos. A muchos niños se les niegan desde que nacen.

Articulos Relaccionados:
Donde Nace la Violencia (En el encontraras otros enlaces a articulos relacionados).

viernes, 27 de marzo de 2009

Guias de Recomendaciones para el parto

Ayer, en la charla de "El Parto es nuestro" me enteré de una noticia muy interesante. El ministerio de sanidad está preparando 2 guias de recomendaciones para el parto;

  • La primera va destinada a profesionales, con las recomendaciones para la atención al parto normal, fundamentadas por la evidencia cientifica recogida en el la Estrategia Nacional de Atención al parto normal. Será repartida por todos los hospitales españoles del sistema publico para que se basen en ella en la atención a un parto. Será la guia de este tipo más avanzada y actualizada de Europa. Recoge muchas de las medidas que yo señalaba en el articulo "¿Cambios en el Servet? y que me senti orgulloso de ver que coincidian en la ya mitica carta de Carmen Pascual.
  • La segunda ira destinada a las embarazadas, con el objetivo de informar de cuales son las condiciones adecuadas para que un parto se desarrolle con las mejores garantias de seguridad, y de tener una buena vivencia del parto. Servira para desmontar muchos mitos falsos que circulan y que llevan a muchas madres a aceptar prácticas nada recomendables para la atención a un parto normal. Esto es así por la violencia sutil ejercida hacia las mujeres en forma de miedos sociales sobre su capacidad para parir, lactar y criar, en forma de ideas peligrosas.

El objetivo de estas guias es, por un lado, tener mujeres adecuadamente informadas sobre el proceso del parto, y lo natural del mismo. Contarles que un parto que sucede de forma natural, sin intervenir artificialmente sobre él y en un ambiente de intimidad adecuado disminuye el dolor y permite disfrutar de la vivencia del parto, haciendo el parto más seguro y garantizando la formación adecuada del vinculo emocional con el bebé. También explicarles que su cuerpo esta preparado para parir si se respetan las condiciones adecuadas, y las contraindicaciones que tiene la medicalización rutinaria. Se trata de que las mujeres, con la información adecuada, tomen una decisión libre sobre como desean que se asista su parto.

Por otro lado tener profesionales adecuadamente formados, ya que en su formación nunca han estudiado ni presenciado un parto fisiologico. Por contra los profesionales solo conocen como es un parto medicalizado, y no se sienten comodos ante un parto que se desarrolla de forma natural. El objetivo es que estos profesionales tengan adecuada información en la guia y cursos de formación a su disposición para entender que hay otras formas, mucho mejores, para atender un parto normal, basadas en el respeto, la intimidad, el silencio, el acompañamiento discreto, que mejora la seguridad del parto y la vivencia de la madre. De esta forma la medicalizaciones que vienen siendo rutinarias en la mayoria de los partos normales, se dejarian para los casos en los que el proceso fisiologico se desvia de la normalidad y apercen riesgos que si hacen necesaria una intervención.

Se espera que las guias sean publicadas antes del verano del presente año.

Queria dar las gracias a las personas, algunas de ellas de Zaragoza, que estan impulsando estos cambios, en una lucha por la dignidad de la mujer y de los bebes desde hace ya muchos años. Ellas saben a quien me refiero.

Enlaces:

Documentos y articulos realacionados
Estrategia de atención al parto normal en el sistema Nacional de Salud
Teo y Leo: Guia del Buen Parto (Articulo donde intentan resumir las recomendaciones de la Estrategia)
¿Cambios en el Servet?
Carta de Carmen Pascual (Matrona Autentica)

Webs
El parto es nuestro

jueves, 26 de marzo de 2009

Charla EL PARTO ES NUESTRO

Este Viernes, día 27 de marzo
a las 17,30h. en el Centro Civico Universidad
Calle violante de Hungría , 4 (zona Romareda)
Charla-coloquio sobre:

El parto es nuestro

Con Conchita Diez y Macarena Fernandez

Estais invitadas-os,
Vía Láctea

domingo, 22 de marzo de 2009

ADOPTAR AL INTERROGANTE

Una amiga, Patricia, nos envia este interesante articulo-reflexión


ADOPTAR AL INTERROGANTE


A algunas mujeres que quieren ser o que han sido madres les resulta difícil acercarse al discurso del apego y, más que al discurso, a la práctica misma de una relación de este tipo con sus bebés, con sus bebés pensados, deseados, nombrados o existentes ya, que ocuparon el regazo tras ser paridos o acogidos y finalmente adoptados pues como dice J. Lacan “Todos somos adoptados y pobre del que no lo sea”.

A otras mujeres que quieren ser o que han sido madres les resulta fácil o muy fácil deslizarse por los seductores caminos de una crianza en la que la mamá amorosa y el bebé establecen un vínculo único, imprescindible en las primeras etapas de la vida para el desarrollo humano y humanizante.

Me atrevo a decir que, a unas y a otras, a todas, nos asaltan una multitud de contradicciones, de dudas y de incertidumbres que giran en torno a una pregunta central: ¿soy buena madre?. Esta pregunta nos cuestiona desde dentro, en secreto y nos pone en guerra contra nosotras mismas y es por eso por lo que buscamos una respuesta afuera. Pero lo que viene al lugar de la respuesta desde fuera es tan imperativo como desconcertante porque los decires médicos, sociales, culturales e interculturales o ideológicos sobre quién es o no buena madre o cuál es el modelo de crianza ideal son infinitos, parciales, no se aúnan y por lo tanto no son.

Los arquetipos sobre la buena o mala forma de criar, tranquimazines de otros tiempos ya no nos sirven en esta época de células madre (o en la que las células son madres). Atravesamos un momento de desorientación ante la avalancha de debates abiertos, mercadillo global de ideologías. Para bien y para mal antes había una o dos fórmulas imperantes y las otras eran transgresiones pero unas y otras convivían, ocupando su propio espacio, a cielo abierto o clandestinas, en los foros o colándose por las rendijas. Para bien y para mal ahora cualquier propuesta tiene cabida en los mismos sitios; son multitudes que entrechocan y se colapsan, gozando de la misma plausibilidad una opción y su contraria. Ahora los médicos son o no creyentes de la lactancia materna, de la homeopatía o de la fibromialgia con lo que la misma ciencia orienta las investigaciones partiendo de la creencia previa, buscando evidencias a partir de lo creído.

Lo que sí se obtiene pues del contexto sociocultural en relación a la crianza son millares de modalidades de evaluación, diagnóstico y medición de todo tipo de alteraciones biopsicosociales del bebé, de la madre y del vínculo entre ambos así como millones de posibilidades de satisfacer las necesidades genuinas o previamente producidas desde el mismo contexto. Es como si todos estos elementos estuvieran en una coctelera formando una mezcla imposible, intragable que se da a beber indiscriminadamente, que tiene efectos narcolépticos para adormecer las conciencias. Desde afuera llega, a modo de tapón, la imposibilidad misma de que la pregunta pueda emerger.

La pregunta de las madres no tiene respuesta afuera porque cuando surge lo hace en el seno mismo de cada díada madre-bebé y es ahí y sólo ahí donde puede hacerse el intento de anudar algo, de ir esbozando pequeñas estrategias, apenas gestos que le den a una la impresión de que lo que hace por su hijo o por su hija cada día es lo mejor que ella puede hacer en sus circunstancias.

¿Y que hay del instinto? una cierva, una loba o una elefanta no se cuestiona sobre su maternidad del mismo modo que no se cuestiona sobre su forma de apareamiento porque estos y otros patrones comportamentales están fundamentalmente gobernados por el instinto. Para comprender y explicar cuestiones de crianza humana el símil con cualquier especie animal, incluidos los primates, nos sirve sólo hasta cierto punto del mismo modo que no podemos comprender los patrones del delfín a partir de la estereotipia de los leones. Los seres humanos, a través del lenguaje nos constituimos como sujetos y, a un tiempo, nos vinculamos con los demás; así, el instinto y la estereotipia quedan reducidos a su mínima expresión preponderando, a todos los efectos, la subjetividad de cada quien. Y ese cada quién es un cada quién auténtico que no puede verse a la luz miope de normalizaciones estadísticas donde la teta es cada tres horas y el tiempo medio de la toma de diez minutos, donde los bebés que duermen con sus padres según de que estudio se trate serán punto y medio más inteligentes o tardarán doscomatres meses más en controlar esfínteres, donde no tenemos un hijo o dos sino unosesentaycuatro y donde si medimos unocincuentayocho y pesamos sesenta kilos es que tenemos doce años y estamos gordas o bien, somos adultas bajitas pero gordas en todo caso.

Si no hay agarradero suficiente en la esterotipia biológica y, por otra parte, los gurús, científicos y cientificistas, ideólogos y demás hierbas proliferan tanto que realmente no existen ¿será verdad que estamos solas con nuestro singular e íntimo interrogante? Quizás esto es todo lo que tenemos, algo adentro que nos interroga como madres y nada más. Pues bien, sin apresurarnos a obtener respuestas para que no deje de sernos útil podemos quedarnos ahí; sin urgencia, con nuestro pequeño tesoro mamando, en el regazo, cogido de la mano, caminando cerca o dentro, incluso todavía en el mundo del porvenir o en el de los deseos... y así quizás encontremos algo de lo femenino que venga a auxiliarnos.

Podemos estrechar el círculo en torno a esa pregunta, anulando la rivalidad para entender los matices que nos diferencian a las unas de las otras y aprehender el hilo sutil que nos une a todas y tejer con él la urdimbre que nos puede hermanar a nosotras, con nuestros hombres y con nuestros hijos e hijas alrededor del interrogante y que sea lo que sea.



A todas las madres, sobretodo a la mía

Patricia

jueves, 19 de marzo de 2009

Donde nace la Violencia

Es simple, leedlo, yo llevo varios artículos en esa linea, me alegra que la ciencia confirme lo que el sentido común, y la conciencia ya nos señalan. Lo han publicado en El País.com: Donde nace la Violencia

Os pego algún parrafo:

"El Homo sapiens es el primate más violento del planeta contra la hembra de su misma especie y contra sus propias crías", escribe James Prescott en su artículo Cómo la cultura modela el cerebro y el futuro de la humanidad. Prescott, ex director del Instituto Nacional de la Salud y el Desarrollo Infantiles de EE UU (NICHD, en inglés) y actualmente director del Instituto de Ciencia Humanística, lleva años persiguiendo el origen neuronal de la violencia humana a través de estudios que analizan la conducta de los monos y las costumbres de diversas tribus de todo el mundo. Y si se habla de violencia del sapiens sapiens, hay que añadir la que inunda cada mañana los diarios e informativos de todo el mundo. "La violencia humana equivale a lo que se conoce como agresión entre los animales", explica Manuela Martínez Ortiz, profesora de psicobiología de la Universidad de Valencia. "La diferencia radica en que los animales la utilizan para solucionar conflictos de territorio, reproducción, etcétera, pero entre ellos se encuentra sometida a numerosos límites que los humanos han perdido. Nosotros no reconocemos los signos de sumisión del oponente que indican el final de la lucha. No hay límite y se puede llegar a masacrarlo completamente [...]".

[...] El análisis podría dar para muchas páginas, pero comencemos por el principio, por el principio de la vida. Es aceptado por todos que las vivencias prenatales tienen una influencia fundamental en el comportamiento. Tras el nacimiento, con el cerebro en pleno desarrollo, las experiencias modelan aún más la arquitectura neuronal y, con ella, la personalidad del adulto. James Prescott sostiene que la violencia está íntimamente relacionada con el placer, o más precisamente con los circuitos cerebrales que dan la capacidad de gozar. En su opinión, las bases fundamentales para el arte del disfrute se adquieren a través del contacto físico y emocional con la madre, la primera fuente de amor. En esos primeros momentos se produce una asociación o disociación neuronal que quedará registrada en los circuitos en los que se gestionan el bienestar y el dolor. "Cuando no se toca y no se rodea de afecto a los niños, los sistemas cerebrales del placer no se desarrollan. La consecuencia de ello son unos individuos y una cultura basados en el egocentrismo, la violencia y el autoritarismo", asegura Prescott. [...]


Articulos relacionados:

martes, 17 de marzo de 2009

¿Cuanto tiempo te parece adecuado para una baja maternal?



Busca nuestra encuesta,
abajo del todo en el lado derecho y Vota.

Puedes comentar los porques, en los comentarios de esta entrada.

Sobre lactancia materna ...

Ojala tuviera tiempo de escribir todo cuanto pasa por mi cabeza, pero como no es así y tengo unas amigas que escriben un fantastico blog sobre maternidad, crianza, etc, que se han adelantado, os pego dos vinculos muy interesantes:


Teneis el blog de Teo y Leo, en la lista de blogs amigos.

Gracias Noemí y Eva.

miércoles, 11 de marzo de 2009

Por el Placer de Encontrarnos

El próximo Sábado 14 de Marzo, en el Centro Cívico Tío Jorge, vuelve:
POR EL PLACER DE ENCONTRARNOS
Como sabeis , por el placer... surge de la necesidad de compartir y escuchar nuestras experiencias sobre maternidad y paternidad. Es posible en un espacio libre del sistema habitual de consumo y en compañía de amigos, hijos, parejas... Proponemos un tema cada día , pero podemos hablar de los que más nos inquiete o surja o apetezca.
El tema propuesto para esta día es : "Maternidad y trabajo: lactancia, sentimientos, guarderías, tipos de escolarización..."
Aquí nos encontraremos: 14 de Marzo de 11 a 13h.Centro Cívico Tío Jorgeen la plaza San Gregorio, en la entrada del parque del Tío Jorge.
Un saludo y nos vemos,Vía Láctea

martes, 3 de marzo de 2009

Los "derechos" de la mujer

Ayer en la tele, en el programa Aragón a Debate, se hablo de los "derechos" de la mujer. Y pongo "derechos", así, entre comillas porque la verdad es que me pareció que la gran mayoría de los contertulios, ni se enteraban de lo que una mujer necesita de verdad.

En la mesa estaban, Adolfo Barrena (IU), Rosa Borraz (PSOE), Dolores Serrat (PP), Camino Ibarz (Periodista de Radio Zaragoza) y otros contertulios. Además en la grada, una representante de CC.OO., otro de los empresarios, y otro de la asociación hombres para la igualdad.

El debate como era de esperar se centro en el acceso al trabajo y en conseguir condiciones iguales en salario y oportunidades.

Y por supuesto así debe ser, igualdad de derechos, de oportunidades y de salarios. Pero los contertulios se olvidaban de cosas muy básicas:

  • A la mujer hay que valorarla desde su dimensión humana, incluyendo lo que la distingue como mujer, su capacidad de crear vida, gestarla, criarla. Respetando sus necesidades biológicas y emocionales. Sin embargo se habló casi en exclusiva de derechos laborales, como si una mujer solo tuviera valor cuando realiza una actividad laboral.

  • Cuando se hablaba de maternidad, lo hacían solo en forma, y no percibían el importante trasfondo que tiene. Solo se hablaba de maternidad en cuanto a que el empresario contrata o no a una mujer en función de si esta en edad de ser madre o no. Ningún contertulio valoró el hecho de la maternidad tal cual, ni la necesidad y el deseo de muchas mujeres de ejercer de madres, de cuidar y criar a sus hijos.

Se olvidaban que para proteger la maternidad, hay que valorarla en toda su dimensión, y que no valorar la maternidad implica no valorar a la mujer.

El programa tuvo momentos "estelares":
  • La representante de CC.OO. dijo que ¡¡no se iba a incrementara la baja maternal, que habia que igualar antes la habia que igualar la baja paternal a la baja maternal!!: ¡Pero vamos a ver! La madre y el bebé tienen unas necesidades biológicas y afectivas que hacen necesaria una gran vinculación entre ellos, las emociones de la mujer no se normalizan hasta pasados 2 años del parto para poder desarrollar un vinculo adecuado a su bebe y favorecer su desarrollo, en particular el emocional. El padre no. Es la madre la que necesita una baja maternal larga, no el padre, por su bien y por el del bebé. La baja del padre hay que aumentarla, pero no igualarla a la de la mujer, porque NO LA NECESITA, necesita una baja para poder brindar el apoyo necesario en el hogar* a la mujer durante un periodo suficiente, pero la necesidad de baja laboral de la mujer es mucho mayor para proteger el vinculo madre hijo y por la salud integran de ambos.
* Ojo, no porque la mujer se deba encargar del hogar y de los hijos, si no porque la mujer -dedicada a la crianza- no puede dedicar el tiempo que antes dedicaba o otros temas domesticos, y ahora el papel del hombre en la casa debe incrementarse para ayudar a crear un clima de sosiego adecuado al establecimiento del vinculo afectivo entre madre e hijo.

(Ya sabemos que los sindicatos boicotearon la Iniciativa legislativa popular de ampliación de baja maternal a 6 meses, por este absurdo motivo: Para lograr la igualdad hay que dar la misma baja a hombres y mujeres.)

No mujer, no. No reconocer la mayor necesidad de baja maternal es pura violencia contra la mujer, porque no se respeta su esencia y su maternidad.

La mayoría de las mujeres, llegados el momento de reincorporarse al trabajo, lo pasan realmente mál por separarse de sus bebés, porque emocional y biologicamente desarrollan un apego necesario con el bebé y la ruptura de esta situación les perjudica a ambos.

La maternidad es un hecho a proteger en el trabajo y una concepción social del exito de la mujer basado en una concepto de poder masculino, que traslada a la mujer el mensaje de que si no está trabajando no tiene valor. Y esto es hacerle el juego al sistema capitalista que ve a los individuos como "productores".

Los sindicatos se creen que seguimos en el siglo XIX y plantean la "lucha" sindical como entonces, sin darse cuenta que ahora, separar a la mujer de sus hijos antes de tiempo, para beneficio de cuatro elementos (a los que interesa que la gente trabaje 10 horas diarias mínimo y se desvincule de sus familias) que se forran gracias a la idea de que la mujer de exito es la que trabaja, en una forma de violencia y machismo sutil pero efectivo.

  • Otro periodista, cuyo nombre no recuerdo, no hacia más que repetir que ¿donde estaban las guarderías? . Otro despropósito. No hombre, lo que hay que conseguir es que las familias no tengan que recurrir a las guarderías, y que las madres puedan estar con sus hijos TODO el tiempo que ambos necesitan. Las guarderias quedarian entonces a disposición de aquellas familias que eligieran libremente renunciar a la baja maternal antes de tiempo. Recordemos que la baja maternal, como derechoque es, es renunciable.

Parece que la conciliación familiar, según los contertulios consiste en abandonar a tus hijos en un periodo critico para su desarrollo, para poder ir a trabajar y producir; en vez de darle su sentido correcto, que es poder dedicar a los hijos la atención que necesitan durante su primera infancia y que el trabajo o la necesidad de trabajar no sea obstáculo.

Otro momento, de sutil vacío, fue cuando Adolfo Barrena, inspirado por un comentario enviado por un oyente, dijo que teníamos que equipararnos a otros países europeos. El señor Barrena, que centró su debate, como los demás, en los derechos laborales, obviando las necesidades de las mujeres durante su maternidad, quizá no sepa que en esos paises a los que sugiere equipararse, la baja maternal esta entre las 54 y las 69 semanas (Suecia).

Quiza ninguno sepa, que en esos paises donde la baja maternal es más larga , se fomenta la lactancia materna según las recomendaciones de la OMS (2 años minimos de lactancia, los primeros 6 meses de forma exclusiva), y que a nadie le extraña que un niño de 5 años este mamando del pecho de su madre en un restaurante.

Esos paises, no necesitan hacer discriminación positiva, porque los bebes, los niños y sus madres son respetados, y sus necesidades cubiertas, lo que hace que se conviertan en hombres y mujeres más sanos, más equilibrados emocionalmente, más respetuosos, que valoran la vida y la ecologia, que valoran por su puesto a la mujer, porque han recibido los beneficios de su contacto, abrazo y cariño durante su primera infancia, que como se sabe es la época en la que se forma la personalidad base (los 3 primeros años de vida).

Los individuos criados de esta forma, no desarrollan la exagerada tendencia a la violencia (de ningún tipo) de la que somos victimas en este y otros paises, valoran a la gente por lo que son y no por lo que una sociedad consumista y capitalista espera de ellos (por supuesto a la mujer). Se valora al ser humano, no al trabajador, o mejor dicho se valora al trabajador dentro del contexto de ser humano.

Individuos que cuando se incorporan al mercado laboral lo hacen en las mejores condiciones, siendo más productivos. Individos que cuando forman empresas lo hacen valorando a todos por igual, porque se han criado con amor, y no discriminan a la mujer. No les importa emplear a una mujer de 28 años aunque se vaya a coger una baja maternal de 14 meses porque saben que las mujeres son valiosas para la sociedad, tanto con sus hijos como en el trabajo, y tienen el derecho a su maternidad sin que el mundo laboral sea un obstaculo (y no al reves). La reincorporación al trabajo no es un problema, por que valoran a la mujer como ser humano y por lo tanto como trabajadora. Y los salarios son igualitarios por que se valora a las personas.

Estas sociedades son igualitarias, y el hombre y la mujer tienen un peso similar en casa y en el trabajo, pero se protege el periodo de maternidad y no a la mujer, porque la mujer no necesita ser protegida en una sociedad en la que se la valora de verdad.

Y para esto hay que partir del reconocimiento y el respeto de las diferencias entre sexos.

Sin embargo en este pais no se valora a las mujeres por lo que son, sino por lo que hacen, y está mál visto que una mujer se quede en casa durante un año criando a su bebé, porque se identifica con una situación de sumisión ante el hombre (sitaución que, desgraciadamente, si ha existido en eposcas recientes aún cercanas).

Pero la mujer que decide (por que siente la necesidad -biologica y emocional- de hacerlo) criar a sus hijos y no separarse de ellos durante al menos su primer años, se la juzga duramente y se la tacha de sumisa, machista, o se la infravalora diciendo que no aporta nada al sistema.

Por que lo que realmente se esta buscando en este país no es la igualdad de derechos y oportunidades, sino convertir a las mujeres en hombres.

  • Hubo algún comentario afortunado en el debate: el representante de los empresarios dijo que hacia falta un cambio de mentalidad, y Rosa Borraz dijo que los hombre no piden la baja paternal. Ahí esta la clave, en un cambio de mentalidad. Enhorabuena al representante de los empresarios (no recuerdo su nombre), que representa a un tipo de empresario emergente en esta sociedad y no al "estereotipo de empresario", que desgraciadamente aún existe y que los sindicatos ayudan a perpetuar con su falta de visión y su mentalidad desfasada y pasada de rosca.

Hay que proteger la maternidad, no a las mujeres que son personas plenas y adultas, y decir que hay que protegerlas es infravalorarlas. Hay que proteger a la infancia y darles las condiciones adecuadas para que se desarrollen sanos desde un punto de vista global, ellos si que necesitan protección porque no pueden expresar su necesidad vital de estar con sus madres.

Así estaremos sentando las bases para que los hombres y mujeres del futuro se respeten y valoren.

Reflexionen, en los paises donde se protege la maternidad y la infancia, se promociona la lactancia materna, etc... son los paises donde menos discriminación laboral existe, donde hay menos violencia contra la mujer, los niños, en general menos violencia. ...

No vamos por el camino adecuado si vemos la maternidad como un obstaculo a la vida laboral (aunque pretendamos que no sea un obstaculo), cuando lo que pasa es que la vida laboral es un obstaculo para la maternidad y lo que debiéramos buscar es que las mujeres que lo deseen puedan vivir plenamente y con el apoyo social adecuado su maternidad, sin que esto suponga un perjucio cuando llegue el momento de reincorporarse (libremente) al la vida laboral.

Articulos relacionados:

Reto a los contertulios y participantes del debate a que lean estos articulos, algunos aparentemente inconexos, (puede ser dificil para una mentalidad cerrada ver una relacción que a muchos nos resulta muy evidente), y a que reflexionen sobre ello.